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S’installer

Le Financement

  • Selon votre mode d’installation (création, acquisition d’une clientèle, regroupement), vous aurez probablement à mettre en place un financement. Celui-ci est destiné à couvrir vos dépenses mais aussi à prévoir, le cas échéant, un fonds de roulement vous permettant de développer vos honoraires en toute sérénité.
  • En principe, l’acquisition d’une clientèle ne doit pas représenter plus de 40% de la moyenne des recettes annuelles des 3 dernières années du cédant. Également, votre taux de charges privées par rapport à vos ressources (votre bénéfice professionnel net de charges professionnelles) ne doit pas représenter plus de 30%.
  • Différentes solutions sont possibles pour vous accompagner dans votre projet :
    – Crédit d’équipement, en général sur une durée maximum de 7 ans
    –  Crédit-bail (pour le matériel ou la voiture dès lors qu’ils sont neufs)
  • Dans le cadre de son partenariat avec la FNI, la Banque Populaire vous réserve des conditions préférentielles.

Les démarches administratives

  • Inscription à l’ordre

Cette inscription est obligatoire quel que soit votre mode d’exercice.

Vous obtiendrez ainsi votre numéro RPPS.
Ce numéro vous sert de numéro de référence unique nécessaire, notamment, pour l’acquisition de la carte de professionnel de santé si vous envisagez de vous installer.
Les futurs remplaçants obtiendront auprès de l’Ordre Infirmier leur autorisation de remplacement qui sera à renouveler de façon annuelle.

  • Inscrivez-vous auprès de la CPAM
  • Votre première installation sous convention est possible immédiatement si vous justifiez des conditions suivantes :
    – vous possédez un diplôme d’État infirmier obtenu en France, en Suisse ou dans un État membre de l’Union européenne (UE)
    – et vous pouvez justifier d’une de ces deux périodes d’expérience :
  • au cours des 6 années précédant la demande d’installation en libéral sous convention de 24 mois d’expérience (3 200h) au sein d’une structure de soins généraux (établissement de soins, groupement de coopération sanitaire…), sous la responsabilité d’un médecin ou d’un infirmier cadre, où vous avez été amené à dispenser des soins infirmiers effectifs à une population dont l’état de santé nécessite des interventions infirmières diversifiées.
  • ou de 6 mois (ou 800 h ou 109 jours) d’expérience en tant que remplaçant d’un infirmier conventionné au cours des 6 années précédant la demande d’installation en libéral sous convention en plus des 18 mois (ou 2 400 heures) d’expérience déjà justifiés dans une structure de soins généraux dans les 6 années précédant la date de demande de remplacement en libéral.
  • Ces conditions remplies, vous pouvez compléter votre dossier de demande d’installation sur le site installation-idel.ameli

.

  • Portail unique

Dans un délai maximum de 8 jours après votre début d’activité, vous devez vous enregistrer sur le site du portail unique quel que soit votre mode d’activité. https://portailpro.gouv.fr/

Le portail transmettra auprès de

  • L’URSSAF : Union de Recouvrement des cotisations de Sécurité Sociale et d’Allocations Familiales.
  • La CARPIMKO : Caisse Autonome de Retraite et de Prévoyance des Infirmiers, Masseurs Kinésithérapeutes Orthophonistes (mais aussi des orthoptistes et pédicures podologues)
  • Contractez une assurance « Responsabilité Civile »

Cette assurance est obligatoire. Les Infirmiers Libéraux sont responsables civilement et pénalement des actes qu’ils effectuent.

  • Il est conseillé de prendre une responsabilité juridique : dans le cadre de son partenariat avec la FNI, la MACSF vous réserve des conditions préférentielles.
  • Les zones d’installations

Selon votre lieu d’installations vous allez vous installer en :

  • Zone sur-dotée
  • Zone très dotée
  • Zone intermédiaire
  • Zone sous dotée
  • Zone très sous dotée

Pour connaitre votre zonage vous devez vous rendre sur le site : https://cartosante.atlasante.fr/#c=home

Des démarches spécifiques seront à réaliser en fonction de votre zone d’installation. Ces démarches sont décrites dans l’avenant 6 de la convention infirmière.

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Foire aux
questions

Qu’est-ce que la Fédération Nationale des Infirmiers (FNI) ?

La FNI est le premier syndicat représentatif des infirmiers libéraux en France. Association Loi 1901 fondée en 1949 elle œuvre pour la défense et la promotion de la profession, en négociant avec les autorités de santé et en accompagnant les infirmiers dans leur pratique quotidienne.

Pourquoi est-il important de se syndiquer à la FNI ?

Adhérer à la FNI, c’est s’engager pour la défense de sa profession, bénéficier d’un soutien en cas de litige, accéder à des services dédiés exclusifs et participer activement aux négociations qui concernent les infirmiers libéraux. Une forte syndicalisation renforce le poids de la profession dans les discussions avec les instances décisionnelles.

Quels services la FNI propose-t-elle à ses adhérents ?

La FNI offre une revue mensuelle professionnelle (Avenir & Santé), une hotline pour les questions de cotation et de nomenclature (NGAP), un partenariat comptabilité (FNI Compta), un CSE avec +300 000 avantages préférentiels ainsi que des partenariats avantageux avec des organismes tels que la Banque Populaire et la MACSF.

Comment la FNI défend-elle les intérêts des infirmiers libéraux ?

La FNI participe aux négociations de la Convention et de la Nomenclature Générale des Actes Professionnels (NGAP), représente les infirmiers libéraux auprès des autorités de santé et des institutions, et veille à la reconnaissance et à la valorisation de la profession.

Comment puis-je adhérer à la FNI ?

Pour rejoindre la FNI, il vous suffit de remplir le formulaire d’adhésion en ligne disponible ici https://fni.fr/annuaire-fni/, ou contacter les élus du syndicat départemental de votre département pour obtenir des informations supplémentaires. L'adhésion est mensuelle ou annuelle, sans engagement.

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Qu’est-ce que la Fédération Nationale des Infirmiers (FNI) ?

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Pourquoi est-il important de se syndiquer à la FNI ?

Adhérer à la FNI, c’est s’engager pour la défense de sa profession, bénéficier d’un soutien en cas de litige, accéder à des services dédiés exclusifs et participer activement aux négociations qui concernent les infirmiers libéraux. Une forte syndicalisation renforce le poids de la profession dans les discussions avec les instances décisionnelles.

Quels services la FNI propose-t-elle à ses adhérents ?

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Comment la FNI défend-elle les intérêts des infirmiers libéraux ?

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